Архив рубрики: Льготы

Публикации по арбитражной практике Мугина А.С.

Как уже было сказано, положения ст. 317.1 ГК РФ применяются к обязательствам, сторонами которых являются коммерческие организации. В связи с этим возникает вопрос: можно ли применить ст. 317.1 ГК РФ в отношениях с ИП или с некоммерческими организациями.

(далее…)

В Москве начали выдавать автомобильные номера новой серии

Согласно Приказу МВД от 26 июня 2013 года № 478 в 2013 году введены трехзначные коды с первой цифрой 7 (777, 779, 799 и др.). Вместо ожидаемой 2 используется цифра 7, так как а) 2 не вписывается в отведенное под код региона пространство на регистрационном знаке, б) 7 лучше распознается камерами фиксации правонарушений. Однако ограниченная серия номеров с кодами 277 и 299 все же выдавалась.

(далее…)

Как написать жалобу в Минздрав и куда правильно направить?

Обычно порядок получения медицинской помощи в больницах на стационарном или амбулаторном лечении более или менее понятен. Эту уверенность желательно облачить в правовую форму. Для этого можно обратиться к нормам федеральных законов: «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» от 21.11.2011 г. № 323-ФЗ, «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» от 29.11.2010 г. № 326-ФЗ. Пригодится и информация, размещенная на стендах больницы – обычно именно здесь содержатся выдержки из нормативных правовых актов, ознакомиться с которыми в полном объеме можно отдельно.

(далее…)

Евгений Стружак рассказал о льготах и выплатах для приемных семей в Москве

Правом на получение материнского капитала также могут воспользоваться усыновители. Начиная с 1 января 2020 года внедрена практика ежегодной индексации в пределах значения инфляции, которая предусматривает пересмотр суммы и в дальнейшем, вплоть до 1 января 2027 года.

(далее…)

Все о водительском удостоверении 2022

Очень часто у водителей у которых уже есть категория В или ВС возникает вопрос: «Как добавить в права дополнительную категорию D (для управления автобусом) или СЕ (для управления фуры)? Все очень просто для категории D требуется 3 года стажа и он должен быть подтвержденным документом (Иметь в собственности автомобиль или доверенность на автомобиль) продолжительность обучения в автошколе 2 месяца, цена на 2019 — 3200 грн в г. Хмельницкий. Для категории СЕ водительский стаж должен быть не менее 1 года. Курс обучения полтора месяца, цена на 2019 — 2600 грн в г. Хмельницкий.
(Цена за обучение плюс нужно еще учесть цену за практическое обучение)
После прохождения обучения в автошколе нужно сдать экзамен на соответствующую категорию транспортного средства.

(далее…)

100 вопросов «Красноярскэнергосбыту». Сверх нормы — дороже

Учитывая условия расчёта нормативов, потребителю выгоднее расплачиваться за использованную электроэнергию по показаниям установленного счётчика. В этом случае оплата производится за фактически израсходованные ресурсы, без переплаты с учётом заложенных в методике расчёта повышающих коэффициентов.

(далее…)

Изменятся условия присвоения звания «Ветеран труда Тверской области».

Нет, не могут. Порядок присвоения звания «Ветеран труда» регламентируется Законом Тверской области от 14 июля 2006 г. № 72-ЗО «О присвоении звания «Ветеран труда» в Тверской области». В данном законе указано, что звание «Ветеран труда» может быть присвоено лицам, награжденным ведомственным знаками отличия в труде, а также начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Без предъявления документов, свидетельствующих о награждении Вас знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки», присвоить звание «Ветеран труда» невозможно. Награждение Почетной грамотой на основании решения руководителя организация (директора завода) не является основанием для присвоения звания «Ветеран труда», так как для присвоения указанного звания необходимы награды, решение о награждении которыми принималось руководством ведомств и государственных структур СССР и Российской Федерации. Однако хотим обратить Ваше внимание на то, что совсем недавно, 11 декабря 2007 года, был принят Закон Тверской области «О ветеранах труда Тверской области», предусматривающий упрощенный порядок присвоения вышеуказанного звания. Звание «Ветеран труда Тверской области» присваивается гражданам за добросовестный труд, имеющим трудовой стаж не менее 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин, место жительства которых находится на территории Тверской области. Следовательно, предоставление ведомственных наград для присвоения звания не требуется. При этом гражданам, имеющим звание «Ветеран труда Тверской области», предоставляются те же меры социальной поддержки, что и для граждан, награжденных званием «Ветеран труда». Для присвоения звания «Ветеран труда Тверской области» Вам необходимо подать в территориальный отдел социальной защиты населения по месту жительства заявление и документы, подтверждающие трудовой стаж.

(далее…)

Сколько действует загранпаспорт после смены фамилии

После официального заключения брака у молодоженов встает вопрос о замене личных документов. Ведь многие планируют сразу после свадьбы поехать в путешествие в другую страну, а наличие загранпаспорта и паспорта — обязательное условие. Заменить паспорт быстро не получится, для этого нужны серьезные причины. Государство понимает все сложности и дает молодым ровно месяц, а до истечения этого времени можно использовать старый документ.

(далее…)

Лицензия и разрешение – в чем разница?

Важным документом в перечне является медицинская справка. Многие статьи, посвященные выдаче разрешения на оружие, содержат не совсем актуальную информацию. В них указано, что требуется справка, выданная по форме 046. На сегодня требуется справка формы 002-О/у. К ней должны прилагаться две выписки. Одна от нарколога, а другая от психиатра. Помимо этих бумаг, согласно недавно принятым изменениям, заявитель должен предоставить результаты анализа ХТИ.

(далее…)

Выплаты при увольнении: что и когда вам полагается, если вас сокращают

Уже упоминалось, что законодательно не указаны случаи возможного сокращения работников. Это, кроме прочего, означает, что решение о таком сокращении работодатель вправе принять по собственной инициативе и, выполнив все юридические требования, остаться в рамках законности.

(далее…)