Куда можно подать жалобу на учителя колледжа

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Куда можно подать жалобу на учителя колледжа». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Содержание

1. Как написать жалобу на преподавателя ВУЗа, колледжа?

2. Как подать жалобу на преподавателя?

3. Жалоба на преподавателя колледжа

4. Как пожаловаться в Департамент или Министерство образования?

5. Как найти управу на преподавателя в учебном заведении?

6. Написать жалобу на преподавателя вуза

7. Жалоба на преподавателя

8. Правила написания и составления жалобы на деканa

9. Что следует учесть перед отправкой анонимной жалобы в министерство образования

10. Какие данные следует предоставить в анонимной жалобе

11. Отслеживайте действия, предпринятые заведением

12. Жалоба на преподавателя ВУЗа, колледжа, института

13. Куда пожаловаться на школу?

В статьях 19 и 21 Конституции Российской Федерации четко определено, что все люди имеют равные права и свободы, а жестокое обращение с человеком и унижение его чести и достоинства недопустимы. Поэтому, в случаях нарушения установленных Конституцией принципов может послужить основанием для подачи жалобы. Более того, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273 установлено, что обучающиеся в школе, в случае нарушения их прав могут защищать их.

Как написать жалобу на преподавателя ВУЗа, колледжа?

Жалоба на преподавателя ВУЗа, колледжа пишется в свободной форме, с указанием необходимой информации, чтобы было понятно, кому, от кого и по поводу чего написана жалоба, в связи с этим в жалобе следует указать следующее:

кому адресуется жалоба, т.е. кто должен на нее отреагировать
от кого подается жалоба, в данном случае следует указать ФИО, адрес проживания, номер телефона для связи
название документа – жалоба
в тексте жалобы излагается суть жалобы, т.е., какие обстоятельства произошли, что сделал преподаватель ВУЗа, колледжа, почему его поведение является неправильным, каким образом нарушены права студента или студентов
в просительной части жалоба указывается просьба заявителя, например, провести проверку, принять меры, заменить преподавателя
если к жалобе будут прикладываться какие-то доказательства в копиях, тогда они должна быть перечислены в приложении
в конце жалобы должна стоять подпись заявителя или подписи заявителей

Написать жалобу на преподавателя колледжа или института можно от руки, т.е. написав текст жалобы без использования каких-либо технических средств. Можно подготовить текст жалобы в печатном виде с использованием компьютера, ноутбука.

Если на сайте учебного заведения или конкретного органа предусмотрена возможность обращения в электронной форме, то жалобу можно подготовить в электронном виде, заполнив необходимую информацию в полях для электронного обращения.

Как подать жалобу на преподавателя?

С учетом того, кому подается жалоба, она может быть подана несколькими способами:

Жалобу можно подать через секретаря, приемную под отметку на Вашем экземпляре
Можно направить жалобу по почте России заказным письмом с уведомлением и описью вложения
Передана жалоба может быть и через курьера
В отдельных органах предусмотрена подача жалобы в электронной форме, путем заполнения формы обращения, таким образом, жалоба может быть направлена в электронной форме
В отдельных органах предусмотрена подача жалобы и по электронной почте. Следует уточнить в конкретном органе о возможности подачи жалобы по электронной почте

Таким образом, способы подачи жалобы на препода могут быть использованы разные, особенно в такие периоды, как пандемия коронавируса, когда не желательно лишний раз с кем-то контактировать.

Жалоба на преподавателя колледжа

Многие родители, стронувшись с издевательством над их ребенком в школе, вообще не хотят связываться с этим учебным заведением, а сразу ищут правды на самом высоком уровне: «это корпоративная этика», «все будут друг друга покрывать», «справедливости не добьешься».

Это неправильно.

Если вы хотите пожаловаться на учителя, первая инстанция – обращение к директору. И вот здесь уже мало просто «прийти поговорить»: жалобу на неправомерное поведение педагога нужно подать в письменном виде.

В произвольной форме. Просто опишите, какие поступки педагога вам кажутся недопустимыми. Очень хорошо, если у вас будет доказательство — например, запись на телефон.

Еще лучше, если ваша жалоба будет поддержана другими родителями.

Жалоба на учителя составляется в свободной форме в письменном виде. Естественно, в заявлении необходимо указать ваши контактные данные, информация о ребенке и данные учителя, на которого вы жалуетесь. Обращение должно обязательно содержать требование провести проверку всех обстоятельств и принять необходимые меры. Оно должно быть составлено в двух экземплярах и официально зарегистрировано у секретаря учебного заведения.

На рассмотрение директору дается 30 дней со дня подачи заявления (обязательно обратите внимание: на заявлении должны быть проставлены дата и регистрационный номер). Один экземпляр остается у вас.

На такое письмо вам обязательно ответят. Причем 30 дней –это официальный срок ответа на подобные заявления. Вы вправе потребовать разбирательства в более короткий срок – 15 и даже 10 дней. Но это должно быть отражено в заявлении.

Бланк жалобы на неправомерное поведение учителя директору (скачать)

Как пожаловаться в Департамент или Министерство образования?

Статьями ст. 19, ст. 21 Конституции РФ закреплено равноправие всех граждан. Запрещено унижать достоинство человека и жестоко с ним обращаться. В ст. 45 Закона от 29.12.2012 №273-ФЗ определено, что обучающиеся имеют право на защиту своих прав.

Нельзя голословно обвинять учителя. Заявление составляется только в том случае, если есть веские причины.

Перечислим лишь основные поводы для обращения:

предвзятое отношение к конкретному ученику, либо целой группе;
проявление грубости при общении с детьми, применение физической силы;
вымогательство денег, не предусмотренных учебным процессом;
ненадлежащее исполнение педагогом своих должностных обязанностей;
применение непедагогических мер воспитания, например, ученика при всем классе осудили за некачественное выполнение задания;
задается большой объем домашних заданий, что нарушает санитарно-гигиенические нормы.

Обратиться с претензиями может не каждый человек. Гражданин должен иметь определенные полномочия. Защитить права ребенка на законных основаниях могут родители или законные представители подростка.

Поэтому при написании обращения необходимо всегда указывать, кем заявитель приходится ребенку. Это проверить несложно, так как у классного руководителя имеются все документы в отношении каждого ученика.

Если дети являются совершеннолетними, то они могут самостоятельно защищать свои права.

Есть несколько инстанций для направления жалоб в отношении преподавателя. Перечислим их:

директору (завучу) школы;
в районный отдел образования;
в департамент образования;
в министерство образования;
в Рособрнадзор.

В данные учреждения следует обращаться, когда претензии касаются учебного процесса. Можно одновременно обратиться сразу в несколько вышестоящих организаций, способных решить возникшую проблему.

Если же педагог применил физическую силу к ребенку, либо занимается вымогательством с учеников или родителей за хорошие оценки, то заявление направляется в полицию или прокуратуру.

Это первоначальная инстанция, куда родителям стоит обратиться. Например, когда решили отказаться от учителя по причине предвзятого отношения к ребенку.Возможно, директор сможет решить вопрос, и не придется искать защиты в других учреждениях. Руководитель может ссылаться на то, что в других классах нет мест для перевода, в этом случаев стоит обратиться в вышестоящие органы.

Если факты, указанные в заявлении, подтвердятся, то к педагогу могут применить дисциплинарные меры наказания – выговор или замечание. В исключительных случаях используется крайняя мера – увольнение.

Учреждение регулирует систему образования на уровне конкретного региона. Если нижестоящие инстанции не оказали содействие в решении конфликта, то стоит обратиться именно сюда.

Сотрудники департамента оперативно реагируют на все поступившие заявления. По каждому обращению проводится тщательная проверка для выяснения обстоятельств происшествия.

При выявлении нарушений, учителя привлекут к дисциплинарной ответственности. Письменная жалоба оформляется в двух экземплярах. В канцелярии учебного заведения на экземпляре заявителя должны поставить отметку о приеме. В дальнейшем это поможет доказать факт бездействия руководства школы или РОНО.

В более серьезных ситуациях стоит обратиться в Министерство образования РФ. Данное учреждение на государственном уровне контролирует деятельность всех школ России. Сотрудники учреждения не допустят, чтобы в учебных заведениях трудились некомпетентные работники.

Родитель должен понимать, что любой конфликт может отразиться на ребенке. Например, если была направлена жалоба за занижение оценок. Вопрос решился не в пользу ученика, в такой ситуации придется перевести ребенка в другую школу, ему придется привыкать к новому коллективу. Любой конфликт с педагогом потенциально этим чреват.

Необходимо соблюсти основные требования при написании жалобы. Вот что нужно указать:

наименование учебного учреждения;
сведения о заявителе (ФИО, адрес, контактный телефон);
кем заявитель приходится по отношению к ребенку;
подробно описать суть проблемы, ФИО учителя, с которым возник конфликт и его предмет;
выдвинуть свои требования, например, снизить объем домашних заданий до установленных нормативов;
перечислить имеющиеся доказательства и приложить их к заявлению.

Не стоит писать ложную информацию. Требуется указать только правдивые сведения, без личных оскорблений.

Надзорные органы внимательнее относятся к коллективным обращениям. Поэтому при выявлении факта насилия к детям, либо когда педагог предвзято к ним относится, необходимо собраться с другими родителями и подать общую жалобу.

Жалоба порой остается единственным инструментом привлечения внимания соответствующих органов к конфликту. Обычно родители сначала пытаются в устной беседе с директором разрешить ситуацию, предъявив претензии и потребовав участия. Потому что и без бумажной волокиты семье, особенно ребенку, разбирательства несут стресс и тревогу. И если для разрешения проблемы достаточно разговора, тем лучше.

Некоторые «школьные» проблемы могут иметь очевидные отсылки к законодательным актам, к Конституции в частности, или административным документам системы образования.

В каких случаях нужно писать жалобу на учителя:

если вашего ребенка преследуют из-за вероисповедания или национальности – любое проявление дискриминации;
если школьника заставляют посещать определенные конфессионально направленные уроки, например, в рамках курса «Основы религиозной культуры и светской этики»;
при публичном обсуждении убеждений ребенка и его действий, которое повлекло моральный вред и ущерб психическому здоровью;
если ребенка вынуждают заниматься физкультурой, когда есть врачебные рекомендации об ограничении физических нагрузок и др. ситуации, в которых не соблюдаются принципы охраны здоровья;
когда ребенка не допускают к урокам или удаляют с занятий (неоказание образовательных услуг – очень грубое нарушение, при условии, если ученик не угрожает безопасности других детей; на хулиганские выходки учитель может реагировать через администрацию школы; внешний вид, отсутствие выполненного домашнего задания и подобные тому причины не являются основаниями для удаления с урока);
при предвзятом отношении и завышенных требованиях, отличающихся от применяемых ко всем остальным детям в классе;
если ребенку занижают оценки;
при оскорблениях, унижениях и проявлениях насилия.

Как найти управу на преподавателя в учебном заведении?

Если преподаватель ведет себя, мягко говоря, «неадекватно», позволяя себя выходки, которые не вправе делать лицо со статусом преподавателя, следует попробовать пресечь такое поведение. А как найти управу на подобного преподавателя в учебном заведении? Наиболее правильным поведением в данном случае будет написание жалобы на такого преподавателя. Как писать такую жалобу и куда, рассмотрим в следующих блоках.

Помимо жалобы, можно поговорить с ректором учебного заведения или пожаловаться ему устно. Конечно, лучше предварительно зафиксировать факт неправильного поведения преподавателя на видео, в настоящее время это не представляет сложностей, поскольку у всех есть телефоны с видеокамерами. После фиксации факта нетактичного поведения препода, можно пойти сразу к ректору и устно озвучить свои жалобы, предоставив доказательства своих слов.

Возможно, что жалоба на препода ректору не приведет к желаемому результату и преподаватель продолжит свое поведение, в таком случае пожаловаться можно в иные органы.

По жалобам студентов на препода должна быть соответствующая реакция, заключающаяся в проведении проверок и при необходимости принятии мер реагирования, в том числе, возможно плохой преподаватель будет уволен из учебного заведения.

Написать жалобу на преподавателя вуза

Если будет выявлен факт, что администрация школы или районный отдел образования не занимались рассмотрением жалобы, то ко всем должностным лицам применяется наказание, вплоть до увольнения. Результат рассмотрения отправляется в адрес обратившегося лица.

Анонимные жалобы не будут рассматриваться, поэтому при составлении заявления необходимо полностью указать ФИО и адрес обратившегося лица.

Жалоба на преподавателя

Такие письменные жалобы именуются в законе коллективными. И, как правило, они наиболее действенны. Однако, стоит всегда учитывать, что мирное разрешение любого конфликта должно иметь приоритет перед официально направляемой руководству жалобой на преподавателя.

Поэтому всегда стоит попытаться разрешить возникшую проблему с помощью непосредственного обращения студентов к их преподавателю. Министерство образования Каковы причины составления Подача жалобы должна быть обоснована и содержать достоверные данные, по возможности с подтверждением фактов. Какие могут быть основания для подачи:

пренебрежительное, предвзятое отношение к конкретному ученику или группе, завышенные требования;
несоответствующее исполнение должностных обязанностей;
оскорбления и грубость в отношении детей, применение физической силы;
непопулярные воспитательные меры, которые негативно сказываются на моральном состоянии ученика, например, публичное осуждение его действий;
поборы не согласованные с администрацией образовательного учреждения;
недопущение ребенка к занятиям на почве его неподготовленности, ненадлежащего вида и т.п.

Это далеко не весь список возможных нарушений прав детей, и их представителей определенных законом.

Правила написания и составления жалобы на деканa

Для того, чтобы правильно написать жалобу достаточно придерживаться следующих простых правил ее написания.

определитесь с правильным адресатом жалобы и посмотрите в интернете его адрес;
укажите Ваши фамилию, имя, отчество (при наличии), адрес, на который вам можно будет направить письменный ответ;
укажите дату, т.е. день, месяц и год, когда вы обратились в соответствующую организацию либо к соответствующему лицу;
опишите название и известные Вам реквизиты организации (соответсвующего лица);
ниже в жалобе максимально подробно, полно и последовательно изложите все обстоятельства, произошедшие с вами – для чего Вы обратились, какие неправомерные действия в отношении Вас со стороны сотрудников были совершены, либо укажите на факт их бездействия;
после детального описания проблемы, в зависимости от того, к кому Вы обратились с жалобой, необходимо указать ваши требования в отношении виновных лиц: извиниться, исправить допущенную ошибку, принять меры дисциплинарной ответственности и т.п;
в завершении жалобы обязательно поставьте дату и личную подпись.

Что следует учесть перед отправкой анонимной жалобы в министерство образования

Перед отправкой анонимной жалобы в министерство образования следует учесть несколько важных аспектов. Во-первых, несмотря на анонимность, необходимо быть уверенным в достоверности предоставляемой информации. Ложные обвинения или недостоверные данные могут нанести непоправимый ущерб не только конкретному лицу или учебному заведению, но и самому автору жалобы. Поэтому перед отправкой анонимного письма рекомендуется провести свою собственную проверку фактов, собрать доказательства и объективные данные.

Во-вторых, при составлении анонимной жалобы важно быть четким и конкретным. Опишите каждый случай нарушения или проблемы подробно, указывая дату, время, место события и причины возникновения. Четкое и ясное изложение поможет чиновникам министерства образования быстро разобраться в ситуации и принять соответствующие меры. Также необходимо указать, какие именно правила и нормы были нарушены, чтобы понятно было, по каким критериям следует провести проверку.

Кроме того, желательно предоставить контактные данные для возможной обратной связи. Хотя автор письма может предпочесть оставаться анонимным, указание контактной информации может быть полезным для дополнительных уточнений или уточнения деталей. Также стоит учесть, что анонимное письмо может не всегда вызвать немедленную реакцию, поэтому наблюдение и документирование проблемы может быть важным дополнительным шагом для защиты своих интересов и собственной безопасности.

Какие данные следует предоставить в анонимной жалобе

Анонимное письмо в министерство образования — это эффективный способ выразить свое несогласие или сообщить о проблемах, не раскрывая свою личность. Но для того чтобы ваши обращение было рассмотрено, необходимо предоставить определенные данные, которые помогут органам образования разобраться в вашей проблеме.

Во-первых, в анонимной жалобе необходимо указать название учреждения образования, в котором произошли нарушения или проблемы. Важно указать точное наименование и адрес учебного заведения, чтобы не возникало путаницы.

Во-вторых, стоит подробно описать суть проблемы или нарушения, с которыми вы столкнулись. Укажите конкретные факты, даты и примеры, которые свидетельствуют о наличии проблемы. Чем больше информации вы предоставите, тем лучше будут понять вас и прецедент.

Кроме того, не забудьте указать контактную информацию, по которой вам можно будет связаться. Даже если вы анонимно сообщаете о проблеме, это может понадобиться для дальнейшего уточнения информации или расследования. Вы можете указать электронный адрес или почтовый ящик, через которые с вами можно связаться.

Один из важных этапов написания жалобы на учителя — сбор доказательств, которые подтверждают существующие проблемы. В случае конфликта с преподавателем необходимо собрать какие-либо факты или свидетельства, которые могут подтвердить наличие нарушений.

Важно провести консультацию с консультантом в департаменте или директором заведения, чтобы уточнить, какие необходимы доказательства. Министерство образования также может предоставить руководство по сбору доказательств в дисциплинарной инстанции.

Коллективные доказательства, такие как жалобы других детей или их родителей, могут быть полезны в подтверждении проблемы. Если вы не можете получить конкретные доказательства от конкретного человека, может быть полезно собрать анонимные заявления от разных людей, которые подтверждают проблему.

Доказательства могут быть в различных форматах, включая письма, записи, видео- или аудиозаписи, фотографии или другие документы. Важно иметь хорошую дату и документировать доказательства. Если дело касается заявителя, должны быть собраны факты, которые могут подтвердить его или ее позицию.

Заявитель должен также обратиться к директору школы или департаменту образования, чтобы узнать, какие меры могут быть приняты в отношении учителя в дисциплинарном порядке. В некоторых случаях можно подать жалобу в департамент данного учителя или в вышестоящий орган. Закон может предусматривать дальнейшие действия, такие как судебное разбирательство.

Однако важно помнить, что сбор доказательств и написание жалобы имеет свои моральные и этические пределы. Жаловаться должно быть обоснованно и соответствовать нормам и законам. Закон не поддерживает жалобы, основанные на вымогательстве или ложных обвинениях.

Если у вас возник конфликт с учителем и вы хотите оставить жалобу на него, то есть несколько способов ее отправки. Первым вариантом является написание жалобы на бумаге, которую вы можете затем передать в администрацию школы или другую компетентную инстанцию.

При написании жалобы важно учесть несколько моментов. Во-первых, необходимо обозначить дату, когда произошел конфликт, а также указать в каком классе и с каким учителем это произошло. Важно предоставить все необходимые доказательства, которые подтверждают вашу жалобу, такие как анонимные письма, записи или видеоматериалы, если они имеются. Также стоит упомянуть, какие именно действия учителя считаются неправомерными или несоответствующими его должности.

Если у вас есть свидетели происходящего, укажите их имена и контактные данные в жалобе. Если этот случай является только вашим личным опытом, уточните, какие ваши права, по вашему мнению, были нарушены, либо если данный конфликт является частью коллективного противостояния, охарактеризуйте его с точки зрения вашего знания общей ситуации и негативного влияния на всех участников процесса, в том числе и на образовательное учреждение в целом.

Если ваше обращение было проигнорировано напрямую, вы имеете полное право заявить о случившемся в Министерство образования и руководству учреждения, включая его департамент. В вашей жалобе необходимо указать дату и время направления жалобы, а также кем и куда была отправлена. Обратитесь к компетентному консультанту или юристу для получения совета относительно дальнейших шагов и возможных последствий.

Знайте, что закон защищает право заявителя на конфиденциальность и недопустимость любых департаментов, заведений или участников процесса, заниматься вымогательством, моральной или дисциплинарной ответственностью в ответ на написание жалобы. Если нарушены ваши права или вы сталкиваетесь с завышенными требованиями со стороны учителя или учебного заведения, имеете право обратиться в другие инстанции.

Если заявитель имеет коллективные доказательства вопроса, который направлен против дисциплинарных мер учителя, то он может обратиться в департамент или министерство образования своей страны. Консультанты по дисциплинарным вопросам могут помочь в написании коллективного документа, который содержит информацию о конкретном случае, дату, доказательства и имена заявителей.

Заявитель должен предоставить документы, которые свидетельствуют о заниматься вопросе, который был спровоцирован учителем. Если есть анонимные заявления, в которых указаны имя и фамилия учителя, они могут быть использованы в качестве доказательства в дисциплинарном деле.

Директор образовательного заведения, в котором работает учитель, должен рассмотреть все написанные жалобы на учителя. Когда дело касается моральной или физической безопасности детей, директор должен принять меры по решению конфликта. В случае, если директор игнорирует или не решает проблему, заявитель может обратиться в более высокую инстанцию.

Дата жалобы на учителя должна быть указана в документе, чтобы всегда были фиксированы данные и последующие меры по решению проблемы. Если заявитель имеет законные доказательства о вымогательстве или завышенных требованиях со стороны учителя, об этом также должно быть указано в заявлении.

Отслеживайте действия, предпринятые заведением

Если у вас возник конфликт с учителем или другим сотрудником образовательного учреждения и вы решили составить жалобу, важно отслеживать все действия, предпринятые заведением по вашему вопросу. Игнорирует ли директор вашу жалобу или принимает меры? Занимается ли департамент или министерство образования вашим делом? Все эти факты могут служить вам доказательствами.

Отслеживайте дату и время подачи жалобы, а также дату и время получения ответа от заведения. Записывайте все документы, какие у вас имеются, также фотографируйте или сканируйте их, чтобы иметь в распоряжении объективные доказательства. Если вам был при данном конфликте выдан какой-либо документ, также сохраняйте его и оставляйте важные аспекты жалобы.

Если вам присылается отказ от директора или другого представителя образовательного учреждения, укажите дату получения документа и сделайте его копию. Это поможет вам в случае обжалования отказа в соответствующей инстанции.

Имейте в виду, что в зависимости от типа жалобы и конкретном случае могут потребоваться разные документы и доказательства. Например, если вы направляете коллективное заявление, вам могут понадобиться подписи других родителей или учеников, поддерживающих вашу позицию.

В случае, если вам угрожают или вы подвергаетесь вымогательству, важно сохранять анонимные сообщения или записи, в которых против вас используется насилие или другой неподходящий язык. Это тоже может служить вам в качестве доказательства в дисциплинарном вопросе.

Если вы не знаете, какие документы необходимы в вашем деле, не стесняйтесь обратиться за консультацией к адвокату или специалисту в области образования.

Жалоба на преподавателя ВУЗа, колледжа, института

кому адресуется жалоба, т.е. кто должен на нее отреагировать
от кого подается жалоба, в данном случае следует указать ФИО, адрес проживания, номер телефона для связи
название документа – жалоба
в тексте жалобы излагается суть жалобы, т.е., какие обстоятельства произошли, что сделал преподаватель ВУЗа, колледжа, почему его поведение является неправильным, каким образом нарушены права студента или студентов
в просительной части жалоба указывается просьба заявителя, например, провести проверку, принять меры, заменить преподавателя
если к жалобе будут прикладываться какие-то доказательства в копиях, тогда они должна быть перечислены в приложении
в конце жалобы должна стоять подпись заявителя или подписи заявителей

Жалоба на преподавателя может быть подана в несколько органов. Куда же писать жалобу на преподавателя колледжа или института?

Жалобу на препода можно написать непосредственно ректору учебного заведения, заведующему кафедрой, декану
Жалобу можно написать в департамент образования
Пожаловаться на преподавателя можно в министерство науки и высшего образования РФ
Жалоба может быть подана в Федеральную службу по надзору в сфере образования и науки РФ
Можно пожаловаться на преподавателя в органы прокуратуры
С учетом действий преподавателя также жалоба может быть подана в правоохранительные органы, в отдельных случаях можно обратиться в суд

Как можно заметить, жалобу на препода можно подать в различные органы. Однако, при подаче жалобы следует все-таки начинать с руководства учебного заведения, а далее уже решать об обращении в иные органы, поскольку, например, если сразу обратиться в министерство, то наверняка жалоба министерством будет перенаправлена руководству колледжа или института.

Куда пожаловаться на школу?

В данной статье мы расскажем о том, что, с точки зрения закона, может послужить основанием для подачи жалобы на школу, куда именно её нужно подавать и чего ожидать в итоге.

Прежде чем перейти к составлению жалоб и рассылке их по всевозможным инстанциям, следует предпринять следующие подготовительные действия: Причин для подачи жалобы на школу может быть множество. Так, например: О том, куда следует обращаться при выявлении неправомерных действий сотрудников среднего образовательного учреждения, читайте далее. При выявлении одного или нескольких нарушений в образовательном процессе, родители вправе составить претензию и направить её в одну из следующих инстанций: Выбор данной инстанции обуславливается наличием небольших проблем с учителем ребенка, которые вполне можно разрешить на внутриведомственном